Es wird Zeit für den kulturellen Change …. erstes Forum für Unternehmens- und Führungskultur in München!
Ende Oktober 2019: im Oberangertheater München treffen sich Manager und Führungskräfte aus Deutschland, Österreich und der Schweiz, um sich über die Erfahrungen bei Kulturveränderung in Unternehmen zu informieren und auszutauschen.
„Strategie scheitert fast nie an der Formulierung, aber fast immer an der Umsetzung.“ resümierte CEO Dr. Jürg Schiltknecht, der anlässlich des 1. Forums für Unternehmens- und Führungskultur mit seinem Vortrag spannende Insights zur erfolgreichen Transformation der Basler Versicherungen Deutschland lieferte. „Diese gelingt nur, wenn die Strategie umgesetzt wird. Dafür müssen zunächst kulturelle Voraussetzungen erfüllt sein. Und ja, Kulturveränderung ist harte Arbeit!“
Wie gestalten wir eine Kultur, die Mitarbeitende begeistert und Unternehmen im Sturm der digitalen Transformation zukunftsfähig macht? „Wir brauchen zuerst einen Paradigmenwechsel bei den Führungskräften. Es geht darum, das Repertoire zu erweitern und es an der künftig in Unternehmen dominierenden Wissensarbeit in zu orientieren“, fasst Ralf Wargener, Inhaber der Unternehmensberatung WARGENER LIVE, die das Forum organisiert, zusammen. „Vertrauen in die Fähigkeiten der Organisation beginnt mit der Fähigkeit loszulassen. Nicht immer einfach – es wirken oft Jahrzehnte Führungserfahrung nach.“
Eine weitere Herausforderung für Führungskräfte: Teams müssen sich schnell und immer mehr auftragsbezogen finden – auch hierarchieübergreifend. Je schneller erkannt wird, welche Verhaltensstärken bei jedem Einzelnen vorhanden sind, umso effektiver können die Teams entwickelt werden: Eindrucksvoll demonstriert von den Business Artists Claudia Röhnelt und Jonathan Briefs.
Die Erfahrung hat gezeigt: Ein authentisch-kultureller Top-down Ansatz, also vom Vorstand beginnend über die Führungskräfte zu den Mitarbeitenden ist wichtig, genügt allein aber nicht. In Kombination mit einer über eine Vielzahl von Beteiligungsformaten entstehenden Bottom-up Bewegung wird eine Transformation gelingen.
